회사 운영 전반을 뒷받침하는 역할을 하며, 크게 인사/재무/총무 관련 업무를 수행합니다. 인사 : 신규 인력 채용을 진행하고, 직원들의 근태 내역과 급여를 관리합니다. 재무/회계 : 재무/회계의 흐름을 파악하고, 세금을 납부합니다. 총무: 회사의 자산, 비품을 관리하고 사내 환경을 개선하며, 복리후생 지원을 통하여 업무 효율성을 향상시킵니다. 이외 정부 지원사업 신청, 각종 문서 관리 등 경영활동에 필요한 업무들을 지원합니다.
경영지원팀은 신규 입사자들이 가장 먼저 마주하게 되는 부서이며, 회사의 모든 부서와 협업하는 포지션입니다. 경영진과 직원들 사이에서 중간 다리 역할을 하며, 직원들의 근무 만족도를 높이고 건강한 조직 문화를 만드는 데 기여합니다. 경영지원팀은 '기업의 살림꾼'입니다. 다른 부서들이 본연의 업무에 집중할 수 있도록 기업의 살림을 책임지고 관리합니다. 각 부서에서 예상치 못한 문제가 발생했을 때 가장 찾게 되는 곳이라는 점에서 '기업의 문제 해결사'이기도 합니다. 위기 상황에서 신속하게 빠르게 문제를 해결하여 조직이 원활하게 운영될 수 있도록 합니다. 기업의 안정적인 운영과 지속가능한 성장을 위해 필수적인 부서라고 할 수 있습니다.
서로에 대한 신뢰를 바탕으로 개인의 자율성을 존중합니다. 믿을 만한 동료와 함께 일하다보면 어려운 일도 해결할 수 있다는 자신감이 생깁니다. 가끔은 퇴근 후에 함께 저녁을 먹기도 하는데요. 맛있는 음식을 함께 먹으며 이야기를 나누다 보면 그날의 피로가 사라지는 느낌이 듭니다. 기쁜 일은 함께 나누고, 어려운 일은 서로 들어줄 수 있는 동료가 있다는 것은 직장 생활에 큰 힘이 됩니다. 일을 잘하는 만큼 놀기도 잘 노는 동료들 덕분에 즐거운 순간들이 많습니다.
경영지원팀은 경영활동에 필요한 여러 업무를 수행하면서 다양한 부서와 소통할 기회가 많습니다. 기업 전체의 운영 메커니즘에 대해 파악하면서 구성원 개인의 니즈를 함께 이해할 수 있다는 점이 매력적인 부서입니다. 구성원들에게 신뢰받는 비즈니스 파트너가 됨과 동시에 기업 전반의 흐름을 이해하는 전문가로 성장하는 것을 목표로 나아가고 있습니다.
경영지원팀에서 근무하다 보면 직원 개개인에 대한 정보들을 많이 알게 됩니다. 이러한 정보들에 대한 보안을 잘 유지할 수 있는 책임감이 중요합니다. 또한, 회사의 경영진과 내부 직원들 사이에서 어느 한쪽에 치우치지 않고 적절한 거리를 유지할 수 있는 중립적인 태도도 필요합니다. 경영지원팀의 업무는 실수하지 않는 것이 중요하기 때문에 평소에 정리하는 것을 좋아하고, 꼼꼼한 성격일수록 좋습니다. 재무/회계, 인사 관련 자격증 등의 실무 관련된 자격증을 취득하거나, 관련 법률이나 세무 지식을 갖춘다면 경영지원팀 업무에 적응하는데 유리할 것입니다.
에이비엠랩은 단순히 출퇴근하는 직장을 넘어 함께 성장하는 친구 같은 존재입니다. 앞으로도 에이비엠랩이라는 '조직'과 나라는 '개인'이 함께 성장해 나가기를 바랍니다.
지속적으로 성장하는 스타트업 안에서 변화하는 환경에 맞추어 조직에서 필요로 하는 역량들을 갖추어 나갈 것입니다. 경영진 및 각 부서와 협력하여 회사 운영의 효율성을 높임으로써 회사의 비전과 목표를 달성하는 데 필요한 핵심적인 인력으로 성장하고자 합니다.